Das Worksection-Team traf sich mit dem Mitbesitzer der Academy WebPromoExperts und dem CEO der SkillsBooster Digital Marketing Academy Anton Voroniuk und diskutierten über die Arbeit des Unternehmens, ihre Möglichkeiten zur Verwaltung mehrerer Projekte, sich selbst und das Team zu motivieren, ohne auszubrennen.
Referenz:
WebPromoGroup ist eine Unternehmensgruppe, die aus Webpromo, einer effektiven Internet-Marketing-Agentur, WebPromoExperts, der besten Internet-Marketing-Akademie in der Ukraine, Devo, die Projekte auf ausländischen Märkten erstellt und fördert, und SkillsBooster, einer internationalen digitalen Marketing-Akademie mit über 440.000 Studenten aus 198 Ländern auf Udemy, besteht.
Seit 2008 hat die Agentur mehr als 1.500 erfolgreiche Projekte umgesetzt. Webpromo ist außerdem seit 2016 offizieller Partner von Google mit Premier-Status, Meta Business Partner seit 2020 und Mitglied der IAB Ukraine-Vereinigung.
Was ist WebPromoGroup und was macht das Unternehmen?
Wir betreiben seit 12 Jahren Internetmarketing und helfen Unternehmen, ihre Online-Verkäufe zu steigern oder Experten auf ihrem Gebiet zu werden. Unser Unternehmen arbeitet mit so bekannten Marken wie Vodafone, Auchan, Metro, Nova Poshta usw. Die Akademie hat bereits 10.000 Absolventen in vielen Bereichen ausgebildet: Internetmarketing, SMM, SEO, PPC-Spezialisten, WEB-Analytik usw.
Was ist das Geheimnis der Selbstorganisation Ihres Teams?
Die Mission des Unternehmens ist der Hauptvektor für unser Wachstum. Besonders im Bildungsbereich — das sind keine leeren Worte, weil man wirklich das Leben der Menschen verändert, und es ist sehr aufregend. Wir sind inspiriert von der Geschichte unseres Schülers, der vor seinem Studium nichts über Internetmarketing wusste und nun Marketingdirektor in einem coolen Unternehmen ist. Die Idee, dass wir den Menschen helfen, inspiriert das Team und motiviert uns zur Organisation.
Welche digitalen Werkzeuge helfen bei der Remote-Arbeit?
Online-Dienste sind besonders bei der Remote-Arbeit sehr hilfreich, nämlich Worksection, Google Suite, Google Meet. Wir arbeiten seit über 8 Jahren mit Worksection, seit wir Empfehlungen zu diesem Service erhalten haben. In unserer täglichen Arbeit nutzen wir fast alle klassischen Funktionen: Projekterstellung, Rollenverteilung, Projektkontrolle, Gantt-Diagramm usw. Je nach Projekt verwenden wir auch einen integrierten Timer.
Was ist die wichtigste Kennzahl für den Erfolg eines Projekts für Sie?
Ein Projekt, in dem das Budget eingehalten wird und die Fristen nicht überschritten werden, ist ein schlecht geplantes Projekt 
Natürlich ist die KPI des Projekts immer eine strikte Einhaltung der Fristen und des Budgets. Aber unter Berücksichtigung der Tatsache, dass Projekte im Marketing immer langfristige Projekte sind, würde ich auch die Kundenorientierung hinzufügen, das heißt, die Pflege guter Beziehungen zum Kunden.
Burnout: Wie beseitigen Sie es und wo finden Sie Motivation?
Die Frage des Burnouts dreht sich immer um das Verständnis von Werten. Und es ist wieder wichtig, die Bedeutung der Mission zu erwähnen: Wir helfen den Menschen, sich zu verändern, eine Karriere aufzubauen, mehr zu verdienen. Wir erhalten ständig Rückmeldungen von Kunden und Studenten, durch die Burnout auf null reduzierbar ist.
Der zweite Punkt ist interne Motivation, die darauf basiert, dass ich von dem, was ich tue, begeistert bin. Meine Frau, meine Kinder, die Akademie, die Agentur und alles, was mich umgibt, sind mein kleines Mikrokosmos, den ich liebe.
Wie sparen Sie Energie für aktives Arbeiten?
Hier gilt das Gesetz der Energieerhaltung: Je mehr Sie geben, desto mehr erhalten Sie. Aber bei der Arbeit, wie auch im Sport, sollte man nicht 7 Tage aktiv arbeiten. Nachdem man hart gearbeitet hat, sollte man sich ausruhen.
Wir hoffen, dass dieser Artikel für Sie nützlich war und Ihnen die Möglichkeit gegeben hat, mehr über die Arbeit einer Internet-Marketing-Agentur, die Geheimnisse der Selbstmotivation und Produktivität zu erfahren. Folgen Sie WebPromo auf Facebook, um über interessante Neuigkeiten zu den Aktivitäten und dem Wachstum des Unternehmens auf dem Laufenden zu bleiben.
Die vollständige Version des Interviews finden Sie auf unserem YouTube-Kanal.