Щоб працювати більш ефективно, слід спочатку ставити мету правильно. Особливо це актуально для масштабних проектів, реалізація яких займе чимало часу і ресурсів.
Так от, кожна мета повинна бути SMART:
конкретною (тобто з чітко описаним результатом її досягнення);
вимірною (із заздалегідь прописаними метриками, за якими можна оцінювати прогрес);
делегованою (з описаними ролями учасників проекту, їх виділеними зонами відповідальності);
реалістичною/актуальною (з обдуманими складними моментами, які можуть зустрітися на шляху реалізації ідеї та можливими шляхами їх вирішення);
обмеженою за часом (з чітко прописаним крайнім терміном завершення кожного етапу і проекту в цілому).