Szybki przewodnik

Bądź przy­go­towany, że ludzie zazwyczaj nie lubią zmieni­ać się na coś nowego, a wprowadze­nie poprzez po pros­tu ​„zmusze­nie wszys­t­kich do korzys­ta­nia z tego” nie dzi­ała. Dlat­ego ważne jest, aby mieć osobę, która wspiera wdroże­nie w zes­pole, a z naszej strony pomoże­my uczynić ten pro­ces łatwym i szy­bkim dla Ciebie.

Stworzyliśmy prosty prze­wod­nik dla pra­cown­ików. W samym sys­temie wszyscy użytkown­i­cy mają również dostęp do przy­cisku czatu, aby skon­tak­tować się z nami bezpośred­nio w lewym pasku bocznym, powyżej swo­jego awatara.

Nasz blog zaw­iera również sekcję studiów przy­pad­ków klien­tów, w której firmy dzielą się swoim doświad­cze­niem związanym z wdrażaniem Work­sec­tion, orga­ni­zowaniem przepły­wów pra­cy zespołu oraz osiąg­nię­ty­mi rezul­tata­mi. Możesz eksplorować rzeczy­wiste przykłady, jak sys­tem jest uży­wany i znaleźć pode­jś­cia, które najlepiej dzi­ała­ją w Twoim zespole.

Możesz także stworzyć własne wewnętrzne prze­wod­ni­ki dla swo­jego zespołu w formie odd­ziel­nego pro­jek­tu z zada­ni­a­mi opisu­ją­cy­mi, jak pra­cow­ać w systemie.

Przeprowadź pro­jekt pilotażowy z Twoim zespołem, ustal ter­miny i wspól­nie wykonu­j­cie zada­nia. Gdy wszys­tko będzie prze­b­ie­gać dobrze, możesz prze­jść do śledzenia cza­su i budżetów oraz zaprasza­nia klien­tów i podwykonawców.

Orga­nizu­je­my webi­na­ria szkole­niowe na naszym kanale YouTube. Na naszych medi­ach społecznoś­ciowych dzie­limy się przy­dat­ny­mi infor­ma­c­ja­mi na tem­at zarządza­nia pro­jek­tem, efek­ty­wnego zarządza­nia pracą i nowoś­ci­a­mi w fir­mie. Śledź nas, aby być na bieżąco!

Życzymy sukcesów w Twoich pro­jek­tach i zadaniach.

Zespół Work­sec­tion.